|
Az Üzleti Sajtószolgálat (Original Text Service - OTS) üzleti vállakozások, cégek, intézmények közleményeit, tájékoztatóit, meghívóit, állásfoglalásait közli. Szolgáltatásunk segítségével több mint 2000 újságírót és kommunikációs szakembert érhet el könnyen, gyorsan és költséghatékonyan – az Ön által megfogalmazott sajtóközleményt változtatás nélkül juttatjuk el az MTI-előfizetők szerkesztőségi rendszerébe vagy igény szerint akár a külföldi sajtóhoz is. (Az OTS anyagai nem képezik az MTI-kiadás részét, a szó szerint továbbított szövegekért minden esetben a közlő a felelős.)
|
|
|
| 2014. január 20., hétfő 11:57 |
Az Adótanácsadók Egyesületének közleménye - Adminisztrációt növel a "söralátétes" bevallás a munkáltatóknál |
|
| Budapest, 2014. január 20., hétfő (OTS) - A munkáltatóknak nem
csak az év végén meglévő dolgozóiknak, hanem az évközben kilépett
(volt) alkalmazottaiknak is összesítő igazolást kell adni január
31-ig, a náluk kapott jövedelemről, a levont adóról. A NAV kitöltési
útmutatója azt is "elrendeli", hogy ennek halmozva tartalmaznia kell
az előző munkáltató(k)tól kapott bért is, annak ellenére, hogy a
törvényből ez nem következik. Mindez az SZJA törvény
adónyilatkozatra ("söralátétes" bevallásra) vonatkozó átgondolatlan
"egyszerűsítési" szabályozására hivatkozva, megkérdőjelezhető módon
történik. |
Sajtóinformációk szerint tavaly 33 ezren adtak be söralátétes
bevallást, ami nem érte el a bevallásra kötelezettek 1 százalékát.
Nem valószínű most sem tömeges érdeklődés, és ennek növekedése.
A törvény vitatható értelmezése szerint azonban nem csak a
"söralátétes" bevallásra jogosultaknak, hanem azoknak is ki kell
adni éves összesítő igazolást, akik nem is jogosultak
adónyilatkozatra, és már év közben kiléptek. Egyébként kilépésükkor
már (ők is) megkapták a jövedelmet tartalmazó adatlapot.
Az adónyilatkozat szándékát értjük, de annak kivitelezését nem
tudjuk elfogadni. Elég lenne csak az arra jogosultaknak kiküldeni,
mivel csak az adhatja be ilyen formán, aki az új munkahelyének a
korábbi munkáltatótól kapott jövedelemigazolást átadta, amit
egyébként nem kötelező megtennie. Ha átadta a korábbi igazolást,
csak akkor lehet és kell az éves összesítő igazolásra az
adónyilatkozat beadás lehetőségét feltűntetnie a (volt)
munkáltatónak. De nem, az átgondolatlan szabályozás miatt minden
volt dolgozónak meg kell kapnia az összesítőt, mert ellenkező
esetben mulasztási bírságra számíthat a vállalkozás!
Az összesített igazolások kilépettek számára történő előállítása,
postázása jelentős adminisztrációs terhet jelent a könyvelő
vállalkozásoknak, és a munkáltatóknak. Óvatos becslés szerint is a
könyvelőknél, vállalkozásoknál ehhez feleslegesen felhasználásra
kerül 20-25 tonna papír, terheli őket az előállítás és igazolható
postázás költsége, közel 100.000 munkaóra ráfordítással.
Arról az "apróságról" már nem is beszélve, hogy vajon milyen
adóbevallásokat fognak beadni azok, akiknek tavaly több munkahelyük
volt, és most minden volt munkahelyükről kapnak igazolást, amelyben
hol halmozva, hol meg nem halmozva lesz az előző munkahelyükről
kapott jövedelem? Borítékoljuk: a hibás bevallások száma jelentősen
nőni fog, tovább növelve a javítások miatti kiadásokat az
adóhatóságnál is, és a "behívók" miatt az érintettek kénytelenek
lesznek legalább 1 nap szabadságukat a NAV-nál eltölteni.
A törvény általánosságba nem kötelezi a (volt) munkáltatót -csak
azok vonatkozásában, akik "söralátétes" bevallást akarnak tenni-,
hogy az éves összesítő igazoláson feltüntesse az előző munkahelyéről
a dolgozója által hozott bért.
Bár a NAV és az NGM mindent rendben lévőnek tart, úgy gondoljuk,
hogy az adóbevallásokhoz szükséges igazolások kiadásának
szabályozása, a jelenlegi bevallási rendszer a fentiek miatt, -de
nem csak ezért-, teljes felülvizsgálatra szorulna. Sok más egyébbel
az adóadminisztrációban.
Adótanácsadók Egyesülete
2014. január 20.
-------------------------------------------------------------------
Az OTS internetes oldalán található hírek, közlemények, fotók
a forrásmegjelöléssel (OTS) szabadon és korlátozás nélkül
felhasználhatók. Továbbközlés esetén a közzétevő köteles az átvett
anyagot tartalmának torzítása nélkül, félreérthetőséget,
rosszindulatú következtetéseket kizáró, az eredeti
szövegkörnyezetnek megfelelő módon feldolgozni és megjelentetni.
Az OTS hírek nem képezik az MTI hírkiadás részét, az MTI által
szó szerint továbbított tartalomért minden esetben a beadó a felelős.
© Copyright MTI nonprofit Zrt.
Az OTS szolgáltatással kapcsolatban további információt a
(06-1) 441-9050 telefonszámon vagy a ots@mti.hu elektronikus
levelező címen kaphat.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|