|
Az Üzleti Sajtószolgálat (Original Text Service - OTS) üzleti vállakozások, cégek, intézmények közleményeit, tájékoztatóit, meghívóit, állásfoglalásait közli. Szolgáltatásunk segítségével több mint 2000 újságírót és kommunikációs szakembert érhet el könnyen, gyorsan és költséghatékonyan – az Ön által megfogalmazott sajtóközleményt változtatás nélkül juttatjuk el az MTI-előfizetők szerkesztőségi rendszerébe vagy igény szerint akár a külföldi sajtóhoz is. (Az OTS anyagai nem képezik az MTI-kiadás részét, a szó szerint továbbított szövegekért minden esetben a közlő a felelős.)
|
|
|
| 2018. május 22., kedd 13:25 |
dena Energy Efficiency Award 2018: invitation for applications |
|
| Berlin, 22 May, 2018 (APA/OTS) - Private and public sector companies can apply online until 30 June 2018 / Four award categories open to in-ternational applicants / 30,000 euros in prize money - The Deutsche Energie-Agentur (dena) - the German Energy Agency - is seeking outstanding projects that measurably reduce companies' energy consumption and cut emissions that have an impact on the climate. The best of these will win the 2018 Energy Efficiency Award. The awards, which are open to applicants internationally, attract prize money totalling 30,000 euros. They are offered under the patronage of the Federal Minister for Economic Affairs, Peter Altmaier, and are supported by Danfoss and KfW. |
Companies that are interested have until 30 June 2018 to submit an
application in one of the competition's categories via the website,
www.EnergyEfficiencyAward.de. Companies of any size and from any
industry in Germany or abroad can enter.
The competition's four categories
The competition's main focus is on innovative approaches to
increasing energy efficiency in trade and industry - including
public sector companies - in four categories:
- Energy transition 2.0 - for projects that have additional
positive effects on the energy system, besides increasing energy
efficiency
- Energy efficiency: from clever to digital - for projects ranging
from traditional energy efficiency measures to digital solutions
- Energy services and energy management - for projects implemented
through energy management or through a service provider - both the
company and the service provider can apply
- Audience award: plans for increasing energy efficiency -
concepts that illustrate conclusively how energy efficiency can be
increased, and whose approach demonstrates marketability. In this
category - unlike the others - awards are presented for concepts, as
opposed to projects that have already been implemented.
All of the energy efficiency projects submitted will be assessed
according to standardised criteria by an expert jury. At the
beginning of October 2018, dena will publish a shortlist of the
projects nominated.
Awards ceremony at the 2018 dena Congress
The winners in all four categories will receive their awards during
the dena Congress on 26 November 2018 in Berlin. The international
competition is funded by the Federal Ministry for Economic Affairs
and Energy (BMWi).
For details on how to enter free, visit www.EnergyEfficiencyAward.de
Press contact:
Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) - German Energy Agency, Tom
Raulien, Chausseestraße 128 a, 10115 Berlin; Tel: +49 (0)30 66
777-652; fax: +49 (0)30 66 777-699; e-mail: raulien@dena.de;
website: www.dena.de
-------------------------------------------------------------------
Az OTS internetes oldalán található hírek, közlemények, fotók
a forrásmegjelöléssel (OTS) szabadon és korlátozás nélkül
felhasználhatók. Továbbközlés esetén a közzétevő köteles az átvett
anyagot tartalmának torzítása nélkül, félreérthetőséget,
rosszindulatú következtetéseket kizáró, az eredeti
szövegkörnyezetnek megfelelő módon feldolgozni és megjelentetni.
Az OTS hírek nem képezik az MTI hírkiadás részét, az MTI
által szó szerint továbbított tartalomért minden esetben a beadó a
felelős.
© Copyright MTI nonprofit Zrt.
Az OTS szolgáltatással kapcsolatban további információt a
(06-1) 441-9050 telefonszámon vagy a ots@mti.hu elektronikus
levelező címen kaphat.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|